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綠葉公司規(guī)模豬場(chǎng)VIP活動(dòng)專區(qū) 135高效保健養(yǎng)豬技術(shù)

豬飼養(yǎng)員工資職效評(píng)定方案

2010-12-03 11:08:55來源:互聯(lián)網(wǎng)作者:瀏覽:次 分享:
 由于近幾年豬病猖獗,死亡率難以控制,很多豬場(chǎng)在員工的績效管理方面上是大鍋飯,如不管喂多少豬,不管喂得怎樣大家都是一樣的保底工資,因?yàn)槎ǖ目冃Э己酥笜?biāo)就是一個(gè)成活率,所以一旦豬發(fā)病死亡率高就難以考核,大家就都拿一樣的保底工資,這樣做豬場(chǎng)就會(huì)出現(xiàn)有的人按點(diǎn) 上下班,有的是偷工減料,如應(yīng)該每餐掃完欄再喂,喂完后出糞,每天喂3餐,就得3個(gè)循環(huán),結(jié)果有的個(gè)人就先喂豬,每天只掃一次欄,只出一次糞,本來先清干糞再?zèng)_洗豬欄,結(jié)果有人就直接將干糞沖走,本來肥豬舍應(yīng)該喂?jié)癜枇,結(jié)果有的人就喂干粉料,裝在自動(dòng)食槽中,不進(jìn)行料重比考核,豬欄中飼料浪費(fèi)大、粉塵大、豬糞堆積氨氣重,呼吸道疾病不發(fā)才怪,這些現(xiàn)象都是大鍋飯?jiān)斐傻摹?

 如何調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,工資的績效指標(biāo)分解時(shí)有學(xué)問的,如工人每月工資1500元,大豬舍(60-100公斤階段)每人養(yǎng)400-500頭,大豬日增重900克,月增重11000公斤,料重比3.2,殘次死亡率2%,治療藥費(fèi)每頭假定2元,疫苗消毒保健藥費(fèi)由技術(shù)員按場(chǎng)方規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行不得隨意更改,那么要考核大豬飼養(yǎng)員的指標(biāo)就是月增重、料重比(或者每增重一公斤消耗的飼料費(fèi)用)、殘次死亡率、藥費(fèi)和現(xiàn)場(chǎng)管理五大項(xiàng),權(quán)重最大的是料重比(或者增重1公斤消耗的飼料費(fèi)用)項(xiàng),可每季度盤存結(jié)算一次,作為年終獎(jiǎng)發(fā)放,設(shè)700元、600元、500元、400元、300元、200元幾個(gè)檔次,如2.9以下拿700元,2.91-3.1拿600元,3.11-3.2拿500元,3.21-3.3拿400元,3.31-3.4拿300元,3.41以上拿200元。正常為每月400-500元,增重工資做季度工資發(fā)放,每增重1公斤按0.04元計(jì)算,每月400元左右。

  其它幾項(xiàng)做月基本工資發(fā)(正常為700元左右):

  1,放把殘死率也定幾個(gè)檔次,0.5%以下600元、0.6-1%550元、1.1-1.5%500元、1.6-2.0%450元、2.1-2.5%400元、2.6%-3%350元,3.1%以上100元

  2,藥費(fèi)按出欄1頭配2元,節(jié)約或超過按20%進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  3,現(xiàn)場(chǎng)管理按清潔衛(wèi)生、肥豬膘情與體型控制、飼養(yǎng)管理操作規(guī)范、飼料浪費(fèi)現(xiàn)象、遵守場(chǎng)規(guī)民約等,每項(xiàng)60元左右,共300元,每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)不合格扣10元,扣完為止,這項(xiàng)由技術(shù)員和場(chǎng)方領(lǐng)導(dǎo)共同考核。


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